Der NGRAMM-Profiler im Businesskontext
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Den NGRAMM-Profiler
gibt es für zwei Zielgruppen bzw. zwei Bereiche:
Entsprechend unterscheiden sich die erstellten Profile in Teilbereichen. Ausgangspunkt für beide Gruppen ist das Basis-NGRAMM mit den jeweiligen Typdominanzen |
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Die Testperson links zeigt beispielsweise eine starke Dominanz beim Macher. Im Vertrieb ist der Macher einer, der anpackt und direkt Erfolg haben will; er ist dynamisch und flexibel - der Verkäufertyp schlechthin. Als Führungskraft oder Projektleiter sehen wir jemanden, der seine Mannschaft zum Erfolg führen kann und der mitreißen und begeistern kann. |
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Stichwort Kompetenzen jedes Tätigkeitsfeld hat spezifische Anforderungen. Der Profiler arbeitet in Abhängigkeit von den Typdominanzen die entsprechenden Stärken und Nicht-Stärken heraus. |
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Hier sehen wir das Kompetenzprofil eines Salesmanagers, der über viele Stärken (wie Abschlußsicherheit, Durchsetzungsvermögen, Kontaktfähigkeit etc.) verfügt
... und im Vergleich dazu, daß eines Projektleiters, der sein Team besonders gut motivieren kann und Aufgaben delegieren kann.
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| Und hier sehen wir das Optimismus-Profil des Testkandidaten. |  |
Bei dem Betreffenden dominiert der Optimismus - was sowohl für Führungskräfte wie auch für Sales People eine sehr wichtige Ressource ist. |
| Der Test umfaßt ca. 20 Seiten. Sie können sich zwei Musterprofile herunterladen: | ||
